ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1. Настоящее Положение определяет цели и задачи, регулирует порядок, организацию проведения и финансирование конкурса на лучшего молодого профсоюзного лидера (далее - Положение), оговаривает условия и критерии оценки, порядок подведения итогов и награждение победителей конкурса на лучшего молодого профсоюзного лидера (далее – Конкурс).
2. Цель Конкурса. Выявление наиболее инициативных, творческих и талантливых профсоюзных лидеров среди молодежи отрасли здравоохранения области, привлечение их к активной профсоюзной деятельности, создание условий для их профессионального роста.
3. Основными задачами Конкурса являются:
- повышение авторитета, формирование позитивного, социального и профессионального статуса выборного профсоюзного работника, активиста;
- создание мотивационного поля для привлечения к профсоюзной работе наиболее активных молодых работников и обучающихся организаций отрасли.
- поддержка и поощрение наиболее активных членов отраслевого профсоюза среди молодежи, распространение опыта профсоюзной деятельности.
- содействие формированию кадрового резерва организационных структур отраслевого профсоюза.
- привлечение молодежи к более активной работе в первичных профсоюзных организациях учреждений здравоохранения;
-содействие проявлению и развитию творческих способностей молодежи.
4. Конкурс проводится среди работающей в учреждениях здравоохранения Витебской области молодежи (до 31 года), а также учащейся и студенческой молодежи медицинских учреждений образования области – членов Белорусского профсоюза работников здравоохранения.
5. Организаторы Конкурса областной комитет профсоюза Витебской областной организации Белорусского профсоюза работников здравоохранения и молодежный совет областного комитета профсоюза.
ПОРЯДОК ОРГАНИЗАЦИИ И СРОКИ
ПРОВЕДЕНИЯ КОНКУРСА
6. Непосредственное руководство подготовкой и проведением Конкурса, прием материалов для участия в конкурсе, рассмотрение вопросов, возникающих в ходе подготовки к Конкурсу, и иные организационные функции осуществляет организационный комитет Конкурса (далее – оргкомитет). Персональный состав оргкомитета утверждается постановлением президиума областного комитета профсоюза.
7. Конкурс проходит в два этапа:
E-mail: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.), который определяет по три претендента в каждой номинации. Срок до 16 декабря
Участники, подавшие заявки позже указанного срока, к участию в конкурсе не допускаются.
Конкурсные материалы включают в себя:
- анкета конкурсанта (форма прилагается);
- «Профсоюзный урок» - методическая разработка урока, раскрывающая систему работы участника конкурса по привлечению в профсоюз работников отрасли, молодежи; реализацию прав членов профсоюза через коллективный договор, состояние информационной работы, работы с ветеранами; развитию традиций профсоюзного движения и т.д. (тема и форма представления по выбору участника конкурса).
Второй (заключительный) заключается в очной защите своих материалов участниками Конкурса, прошедших во второй этап:
- самопредставление (визитная карточка) – с целью раскрытия личности участника конкурса, инициативности, заинтересованности в совершенствовании профсоюзной деятельности, личной готовности участвовать в профсоюзной жизни, домашнее задание – до 3-х минут.
Оценивается по 10-бальной системе.
- Фрагмент представленного «Профсоюзного урока» с целью выявления творческого потенциала молодого профсоюзного лидера- до 2-х минут, возможны варианты фотомонтажа, видеоролик.
Оценивается по 10-бальной системе.
Дата и место проведения второго этапа Конкурса определяется оргкомитетом и доводится до сведения заинтересованных не позднее, чем за 15 дней до мероприятия.
Представленные на Конкурс материалы назад не возвращаются.
8. Материалы для участия в Конкурсе принимаются только в моноавторстве, одним автором может быть подано не более одного конкурсного материала.
9. Оценку представленных материалов в баллах согласно с утвержденными критериями (приложение к постановлению) и принятие решений о выборе победителя в каждой номинации осуществляет жюри Конкурса. Персональный состав жюри Конкурса утверждается постановлением президиума областного комитета профсоюза.
10. Жюри Конкурса правомочно принимать решение, если на нем присутствуют не менее 2/3 утвержденного состава.
11. Победителем становится молодой профсоюзный лидер, набравший максимальное количество баллов. При равенстве балов решение принимает председатель жюри.
12. Организаторы Конкурса имеют право использовать представленный материал в работе по повышению мотивации профсоюзного членства, обучению профактива, проведению семинаров и лекций на профсоюзную тематику, изданию методических пособий, электронных учебников и т.д.
ПРОВЕДЕНИЕ КОНКУРСА
13. Материалы не должны превышать 30 страниц формата А4, размер шрифта 14 пт. Times New Roman, поля верхнее и нижнее –
14. Время, необходимое для защиты материалов, должно составлять не более 5-ми минут.
15. В материалах не должно быть пропаганды насилия, жестокости, нездорового образа жизни, а также любых других актов противоречащих законодательству Республики Беларусь и общепринятым моральным нормам.
16. Кандидаты на участие в Конкурсе должны отвечать следующим требованиям:
- возраст до 31 года;
- обучение в медицинском учреждении образования Витебской области либо работа в учреждении здравоохранения, расположенном на территории Витебской области;
- членство в Белорусском профсоюзе работников здравоохранения.
17. Материалы должны быть выполнены в приложении не должны превышать 30 страниц формата А4, размер шрифта 14 пт. Times New Roman, поля верхнее и нижнее –
ПОДВЕДЕНИЕ ИТОГОВ КОНКУРСА И НАГРАЖДЕНИЕ
ПОБЕДИТЕЛЕЙ
18. Конкурс определяет победителей в следующих номинациях:
- лучший молодой профсоюзный лидер (среди учащейся и студенческой молодежи отрасли здравоохранения Витебской области);
- лучший молодой профсоюзный лидер работающей молодежи (среди работающей молодежи, до 31 года, в учреждениях здравоохранения Витебской области).
Организаторы Конкурса имеют право учредить дополнительные номинации и поощрения для участников.
19. Из числа участников заключительного этапа Конкурса на основании протокола заседания жюри определяется победитель и лауреаты в каждой номинации, указанной в п.17. настоящего Положения.
20. Победителю каждой номинации вручается Диплом и денежная премия, размер которой определяет Президиум областного комитета. Лауреатам вручаются Дипломы.
21. Подведение итогов Конкурса и награждение победителей будет проводиться на заседании областного молодежного совета.
ФИНАНСИРОВАНИЕ КОНКУРСА
22. Финансовые расходы по командированию, проезду участников конкурса осуществляют командирующие организации.
23. Финансирование Конкурса и расходы по пребыванию участников конкурса определяет Президиум областного комитета.
ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ
24. Итоги областного Конкурса доводятся до сведения членских организаций отраслевого профсоюза и публикуются на сайте областного комитета.
25. Вся текущая информация о конкурсе размещается на сайте: www.vitprofmed.vitebsk.by
АНКЕТА
участника областного конкурса «Лучший молодой профсоюзный лидер»
|
1 |
Фамилия, имя, отчество |
|
|
2 |
Число, месяц, год рождения |
|
|
3 |
Контактные телефоны |
|
|
4 |
Образование |
|
|
5 |
Место работы (учебы), должность |
|
|
6 |
Название профсоюзной организации, в которой Вы работаете |
|
|
7 |
Стаж профсоюзной деятельности |
|
|
8 |
Профсоюзные награды |
|
|
9 |
Государственные награды |
|
|
Уважаемый участник, для лучшего знакомства с Вами, организаторы просят Вас ответить на ряд неформальных вопросов: |
||
|
1 |
Вы человек, который: любит, когда - |
|
|
|
знает, что - |
|
|
|
чаще всего - |
|
|
2 |
Напишите одно слова, характеризующее на Ваш взгляд, настоящего молодого профсоюзного лидера |
|
|
3 |
В своей профсоюзной работе считаю главным: |
|
|
4 |
Ваши пожеланию другим участникам конкурса |
|
Спасибо, что ответили на вопросы. Удачи Вам в предстоящем конкурсе!
Подпись (конкурсанта)
КРИТЕРИИ
оценки представленных материалов
|
|
Слабая работа (0 – 3 баллов) |
Удовлетвори-тельная работа (4 – 6 баллов) |
Хорошая работа (7 – 8 баллов) |
Отличная работа (9 – 10 баллов) |
|
Четкость, лаконичность и логичность изложения информации |
Информация изложена нечетко, размыто, нелогично |
Недостаточно четкое и лаконичное изложение информации |
Информация изложена достаточно лаконично, четко, логично. Имеются небольшие нарушения |
Информация изложена лаконично, четко, логично. |
|
Актуальность и социальная значимость материала |
Материалы неактуальны и не имеют социальной значимости |
Степень актуальности и социальной значимости низкая |
Материалы актуальны, имеют высокую социальную значимость |
Материалы очень актуальны, перспективны для дальнейшей работы, очень высокая социальная значимость |
|
Соблюдение требований к оформлению представленных материалов |
Абсолютное игнорирование требований к оформлению материалов |
Имеются значительные нарушения при оформлении материалов |
Соблюдены основные требования к оформлению материалов, имеются небольшие неточности |
Полное соблюдение требований к оформлению представленных материалов |
|
Профсоюзные награды грамоты, благодарности, дипломы, свидетельства и др. |
Нет |
1-2 |
3-4 |
5 и более |
СОСТАВ
организационного комитета конкурса лучший молодой профсоюзный лидер
|
№ |
Фамилия, имя, отчество |
Должность |
|
1. |
Паревский Д.А. |
Председатель оргкомитета - главный специалист по организационной и спортивно-массовой работе областного комитета профсоза |
Члены оргкомитета:
|
2. |
Азарченкова Г.Н. |
Главный бухгалтер областного комитета профсоюза |
|
3. |
Королева С.А. |
Главный специалист по социально-экономической работе областного комитета профсоюза |
|
4. |
Масько Н.И. |
Главный специалист по информационной работе и делопроизводству областного комитета профсоюза |
СОСТАВ
жюри конкурса лучший молодой профсоюзный лидер
|
№ |
Фамилия, имя, отчество |
Должность |
|
1. |
Мужиченко В.А. |
Председатель жюри-председатель областного комитета профсоюза |
Члены жюри:
|
2. |
Авдаченок В.Д. |
Председатель Совета председателей профкомов ВУЗов и СУЗов при областном объединении профсоюзов Витебской области |
|
3. |
Козлова Н.Н. |
Главный бухгалтер областного комитета профсоюза работников образования и науки |
|
4. |
Погоцкий А.К. |
Старший преподаватель кафедры ЧЛХ УО «ВГМУ», председатель молодежного совета областного комитета профсоюза |
|
5. |
Подолинская И.Ю. |
Заведующий физиотерапевтическим отделением, председатель профкома УЗ «ВОКБ» |